I.P.S. "F.S. Cabrini"

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Documenti Trasparenza:

Documento dell’OIV di validazione della Relazione sulla Performance


L’ OIV non è previsto per il contesto scolastico.

Sistema di misurazione e valutazione della Performance


Il Sistema di misurazione e valutazione della Performance è da stabilire secondo indicatori che il Ministero non ha ancora definito.

Relazione sulla Performance


Poiché la definizione del Piano della Performance è in fase di regolamentazione presso il Ministero competente,  non è possibile compilare questa sottosezione.

Benessere organizzativo


Le rilevazioni riguardanti lo stress-lavoro correlato ex Art. 28, comma 1 del D.L.vo 81/2008 mostrano una condizione di benessere organizzativo soddisfacente.

Relazione sulla Performance


Il piano delle performance è da stabilire secondo indicatori che il Ministero non ha ancora definito.

Sistema di misurazione e valutazione della Performance


Il piano delle performance è da stabilire secondo indicatori che il Ministero non ha ancora definito.

Relazione sulla Performance


Il piano delle performance è da stabilire secondo indicatori che il Ministero non ha ancora definito.

Benessere organizzativo


Voce non applicabile al contesto scolastico

Benessere organizzativo


Voce non applicabile al contesto scolastico

IBAN e pagamenti informatici


IBAN dell’IPS F.S. Cabrini di Taranto